{"id":13277,"date":"2017-03-29T16:19:59","date_gmt":"2017-03-29T19:19:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.tjes.jus.br\/corregedoria\/?p=13277"},"modified":"2017-03-29T16:19:59","modified_gmt":"2017-03-29T19:19:59","slug":"ato-normativo-no-0192005-publ-27052005","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tjes.jus.br\/corregedoria\/2017\/03\/29\/ato-normativo-no-0192005-publ-27052005\/","title":{"rendered":"ATO NORMATIVO N\u00ba 019\/2005 – PUBL. 27\/05\/2005"},"content":{"rendered":"

PODER JUDICI\u00c1RIO DO ESTADO DO ESP\u00cdRITO SANTO<\/strong><\/p>\n

TRIBUNAL DE JUSTI\u00c7A<\/strong><\/p>\n

GABINETE DA PRESID\u00caNCIA<\/strong><\/p>\n

ATO NORMATIVO N\u00ba 019\/2005<\/strong><\/p>\n

O EXCELENT\u00cdSSIMO SENHOR DESEMBARGADOR ADALTO DIAS TRIST\u00c3O, PRESIDENTE DO EGR\u00c9GIO TRIBUNAL DE JUSTI\u00c7A DO ESTADO DO ESP\u00cdRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUI\u00c7\u00d5ES LEGAIS, E<\/p>\n

CONSIDERANDO<\/strong> a necessidade de ser reafirmar que o uso do sistema de inform\u00e1tica no \u00e2mbito do Poder Judici\u00e1rio Estadual deve se dar no exclusivo interesse do servi\u00e7o p\u00fablico;<\/p>\n

CONSIDERANDO<\/strong> que recentemente a Primeira Turma do TST, em conson\u00e2ncia com os princ\u00edpios de lealdade e boa-f\u00e9, decidiu que o empregador \u201cpode exercer, de forma moderada, generalizada e impessoal, o controle sobre as mensagens enviadas e recebidas pela caixa de e-mail por ele fornecida\u201d;<\/p>\n

CONSIDERANDO<\/strong> que cabe ao Presidente do Tribunal de Justi\u00e7a, na qualidade de Chefe m\u00e1ximo do Poder Judici\u00e1rio Estadual, superintender os trabalhos judici\u00e1rios.<\/p>\n

RESOLVE:<\/strong><\/p>\n

1. DETERMINAR<\/strong> aos servidores e estagi\u00e1rios que tenham acesso a e-mail pessoal, de serventia, secretaria, setor ou \u00f3rg\u00e3o do Poder Judici\u00e1rio Estadual, fornecido pelo Centro de Processamento de Dados do TJES, que somente o utilize no interesse do servi\u00e7o judici\u00e1rio.<\/p>\n

1.1 A mesma determina\u00e7\u00e3o deve ser observada em rela\u00e7\u00e3o ao acesso a sites, atrav\u00e9s de senha pessoal.<\/p>\n

2. ESCLARECER<\/strong> que o uso de senha \u00e9 pessoal e intransfer\u00edvel, sendo o uso inadequado da mesma de inteira responsabilidade do serventu\u00e1rio ou estagi\u00e1rio que a fornecer a terceira pessoa.<\/p>\n

A n\u00e3o observa\u00e7\u00e3o dessas regras poder\u00e1 acarretar a abertura de sindic\u00e2ncia, inqu\u00e9rito ou processo administrativo, com a conseq\u00fcente aplica\u00e7\u00e3o das penalidades prevista em lei, inclusive a perda do cargo ou estagi\u00e1rio.<\/p>\n

Vit\u00f3ria\/ES, 25 de maio de 2005.<\/p>\n

Des. ADALTO DIAS TRIST\u00c3O<\/strong>
\n PRESIDENTE DO TJ\/ES<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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