{"id":41514,"date":"2024-11-01T16:01:16","date_gmt":"2024-11-01T19:01:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.tjes.jus.br\/corregedoria\/?p=41514"},"modified":"2024-11-01T16:01:17","modified_gmt":"2024-11-01T19:01:17","slug":"ato-normativo-no-247-2024-disp-01-11-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tjes.jus.br\/corregedoria\/2024\/11\/01\/ato-normativo-no-247-2024-disp-01-11-2024\/","title":{"rendered":"ATO NORMATIVO N\u00ba 247\/2024 \u2013 DISP. 01\/11\/2024"},"content":{"rendered":"\n
\n

PODER JUDICI\u00c1RIO DO ESTADO DO ESP\u00cdRITO SANTO – PJES<\/strong><\/p>\n

RUA DESEMBARGADOR HOMERO MAFRA,60 – Bairro ENSEADA DO SU\u00c1 – CEP 29050906 – Vit\u00f3ria – ES –\u00a0www.tjes.jus.br<\/a><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n<\/div>\n

Ato Normativo n\u00ba 247\/2024<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Disp\u00f5e sobre a cria\u00e7\u00e3o do Pr\u00eamio de Valoriza\u00e7\u00e3o do Servidor P\u00fablico \u2013 Destaque, Inova\u00e7\u00e3o e Atitude (DIA), destinado ao reconhecimento das compet\u00eancias pessoais dos servidores efetivos e comissionas do Tribunal de Justi\u00e7a do Estado do Esp\u00edrito Santo (TJES), e d\u00e1 outras provid\u00eancias.<\/strong>
\u00a0<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

O PRESIDENTE DO TRIBUNAL DE JUSTI\u00c7A DO ESTADO DO ESP\u00cdRITO SANTO, DESEMBARGADOR SAMUEL MEIRA BRASIL JR<\/strong>., no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es legais e regimentais.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

CONSIDERANDO<\/strong>\u00a0que a valoriza\u00e7\u00e3o das compet\u00eancias pessoais contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um servi\u00e7o p\u00fablico mais eficiente e humanizado, promovendo o bem-estar coletivo e a melhoria dos servi\u00e7os prestados \u00e0 sociedade;<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

CONSIDERANDO<\/strong>\u00a0a import\u00e2ncia da valoriza\u00e7\u00e3o dos servidores p\u00fablicos que se destacam pelo exerc\u00edcio de compet\u00eancias pessoais, tais como \u00e9tica, comprometimento, coopera\u00e7\u00e3o, criatividade, capacidade de resolu\u00e7\u00e3o de conflitos e esp\u00edrito de lideran\u00e7a e inova\u00e7\u00e3o;<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

CONSIDERANDO<\/strong>\u00a0a necessidade de fomentar um ambiente de trabalho harmonioso, colaborativo e prop\u00edcio \u00e0 inova\u00e7\u00e3o;\u00a0<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

RESOLVE:<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Art. 1\u00ba<\/strong>\u00a0– Instituir o Pr\u00eamio de Valoriza\u00e7\u00e3o do Servidor P\u00fablico \u2013 Destaque, Inova\u00e7\u00e3o e Atitude – PR\u00caMIO \u201cDIA\u201d, no \u00e2mbito do Poder Judici\u00e1rio do Estado do Esp\u00edrito Santo, com o objetivo de valorizar os servidores efetivos e comissionados que se destacarem em sua atua\u00e7\u00e3o, de forma a promover excel\u00eancia na presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os judiciais e administrativos.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Art. 2\u00ba<\/strong>\u00a0– O Pr\u00eamio \u201cDIA\u201d ser\u00e1 concedido, anualmente, aos servidores do Poder Judici\u00e1rio do Estado do Esp\u00edrito Santo que se destacarem nas seguintes categorias:<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


I<\/strong>\u00a0\u2013 Excel\u00eancia em Atendimento ao P\u00fablico: destinado ao reconhecimento do servidor que demonstrar atendimento de qualidade excepcional aos cidad\u00e3os que procuram os servi\u00e7os do Judici\u00e1rio;<\/p>\n

II\u00a0<\/strong>\u2013 Inova\u00e7\u00e3o e Melhoria de Processos: destinado ao servidor que implementar solu\u00e7\u00f5es inovadoras que contribuam para o aperfei\u00e7oamento e efici\u00eancia;<\/p>\n

III\u00a0<\/strong>\u2013 Compromisso e Dedica\u00e7\u00e3o: destinado ao servidor que se destacar por seu comprometimento e dedica\u00e7\u00e3o no exerc\u00edcio de suas fun\u00e7\u00f5es, excedendo as expectativas;<\/p>\n

IV<\/strong>\u00a0\u2013 Trabalho em Equipe e Colabora\u00e7\u00e3o: destinado ao servidor que promover o esp\u00edrito de equipe e a colabora\u00e7\u00e3o eficaz no ambiente de trabalho;<\/p>\n

V\u00a0<\/strong>\u2013 Educa\u00e7\u00e3o e Desenvolvimento: destinado ao servidor que se sobressair em iniciativas de capacita\u00e7\u00e3o e desenvolvimento profissional cont\u00ednuo.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Art. 3\u00ba<\/strong>\u00a0– Para participa\u00e7\u00e3o, o servidor poder\u00e1 se inscrever livremente ou indicar um servidor que considerar reconhecido nas categorias descritas no art. 2\u00ba, sendo facultada a inscri\u00e7\u00e3o em mais de uma categoria.\u00a0<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Par\u00e1grafo \u00fanico<\/strong>. A inscri\u00e7\u00e3o ser\u00e1 realizada mediante o preenchimento de formul\u00e1rio disponibilizado por meio virtual.\u00a0<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Art. 4\u00ba<\/strong>\u00a0– O processo de sele\u00e7\u00e3o observar\u00e1 as seguintes etapas:\u00a0<\/p>\n


I\u00a0<\/strong>– livre indica\u00e7\u00e3o de servidores para as categorias elencadas no artigo 3\u00ba deste Ato Normativo;\u00a0<\/p>\n

II\u00a0<\/strong>\u2013 apura\u00e7\u00e3o da quantidade de servidores ou servidoras inscritos em cada categoria, conforme dispostas no artigo 2\u00ba deste Ato Normativo; \u00a0<\/p>\n

III<\/strong>\u00a0\u2013 abertura de prazo para vota\u00e7\u00e3o nos inscritos, conforme disposi\u00e7\u00f5es a serem divulgadas;\u00a0<\/p>\n

IV\u00a0<\/strong>\u2013 apura\u00e7\u00e3o final dos candidatos(as) mais votados(as) por categoria, sendo escolhidos no total 15 (quinze) pessoas, 03 (tr\u00eas) por categoria.\u00a0<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Art. 5\u00ba<\/strong>\u00a0– Os vencedores far\u00e3o jus ao recebimento de certificado emitido pela Presid\u00eancia do Tribunal de Justi\u00e7a do Estado do Esp\u00edrito Santo e ao registro de elogio em ficha funcional.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Art. 6\u00ba\u00a0<\/strong>– Demais especificidades relacionadas com a organiza\u00e7\u00e3o e efetiva\u00e7\u00e3o da entrega do Pr\u00eamio DIA ser\u00e3o disciplinadas por Portaria, a ser editada anualmente.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Art. 7\u00ba<\/strong>\u00a0– Este Ato entra em vigor na data de sua publica\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n


Vit\u00f3ria, 28 de outubro de 2024.<\/p>\n


Desembargador Samuel Meira Brasil Jr.\u00a0
Presidente\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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