Inscrições estão abertas para integrantes do Poder Judiciário estadual (PJES).
A Escola da Magistratura do Espírito Santo (Emes) promove o curso Racismo Institucional no Brasil: uma Abordagem Histórica e Conceitual Dialogada com os Eixos Mercado de Trabalho, Saúde e Sistema de Justiça, a ser ministrado remotamente de 24 a 28 de junho, das 8h às 11h, por meio de videoconferência com transmissão ao vivo em plataforma eletrônica de acesso gratuito, para integrantes do Poder Judiciário estadual (PJES).
Por compreender que o racismo brasileiro é estrutural, mas também sistêmico e institucional, uma das premissas a ser desenvolvida durantes as aulas é a de que reconhecer a existência dessa dimensão da desigualdade racial se mostra essencial para o seu enfrentamento, que abrange questões relacionadas a mercado de trabalho, saúde e sistema de justiça.
Diante disso, o curso tem como objetivo compreender a historicidade e a dinâmica do conceito, de modo a refletir sobre a reprodução do racismo institucional nos setores público e privado, que incide na formulação e no monitoramento de políticas públicas acerca dos direitos da população negra, ainda violados.
Para tanto, serão abordados os seguintes tópicos: conceito de racismo institucional; racismo institucional e relações de trabalho no Brasil; racismo institucional e saúde da população negra brasileira; e racismo institucional e sistema de justiça.
As aulas serão ministradas pela professora doutora Amanda Palomo Alves, que atua como docente (professora-orientadora) na Licenciatura EaD em História da Universidade Federal do Espírito Santo (Ufes) e na pós-graduação em História e Cultura Africana e Afro-Brasileira do Instituto Pretos Novos (IPN); com larga experiência como pesquisadora, possui mestrado em Relações Étnico-Raciais e doutorado em História Social.
A ação atende a preceitos da Resolução TJES 12/2021, que define o Planejamento Estratégico do Tribunal de Justiça do Espírito Santo (TJES) para o período de 2021 a 2026, a partir de diretrizes fixadas pelo Conselho Nacional de Justiça (CNJ): macrodesafio CNJ – aperfeiçoamento da gestão de pessoas, e objetivo Estratégico TJES consolidar a valorização de magistradas, magistrados, servidoras e servidores.
As vagas são limitadas, de acordo com a capacidade da plataforma a ser utilizada e das especificidades da metodologia adotada. Inscrição via formulário eletrônico disponível aqui: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf6GTCjf6oYgHpoqywBSfNEfMTGNAVO7Qxu6utHODifbUn-bQ/viewform
Vitória, 06 de junho de 2024
Informações à Imprensa
Assessoria de Imprensa e Comunicação Social do TJES
Texto: Emes | emes@tjes.jus.br
Maira Ferreira
Assessora de Comunicação do TJES
