Publicações da categoria: Setores

Gerenciamento de Incidente e Requisição

Clique aqui para visualizar a descrição do Gerenciamento de Incidente e Requisição v1.0 Abaixo segue o desenho do processo de Gerenciamento de Incidente e depois o processo de Gerenciamento de Requisição. a) Gerenciamento de Incidente b) Gerenciamento de Requisição:    

Gerenciamento de Problema

Clique aqui para visualizar a descrição do Gerenciamento de Problema V1.0 Abaixo segue o desenho do processo de Gerenciamento de Problema:

22.3 – Chefias do Fórum Criminal de Vitória

UNIDADE JUDICIAL MAGISTRADO(A) CHEFIA 1ª Criminal (Juri) UNIDADE VAGA Drª LÍVIA R. S. BISSOLI LAGE BEATRIZ HELENA LACOURT COSTA 2ª Criminal TITULAR Drº LUIZ GUILHERME RISSO SIMONE VIVALDI MIRANDA 3ª Criminal (execução) UNIDADE VAGA Drº RICARDO CHIABAI LENÍCIA ABREU 4ª Criminal TITULAR Drª GISELE SOUZA DE OLIVEIRA MÁRCIA REGINA TOZZI DOS S. COLNAGO 5ª Criminal […]

Documentos para posse em cargo efetivo

PODER JUDICIÁRIO DO ESTADO DO ESPÍRITO SANTO SECRETARIA DE GESTÃO DE PESSOAS COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS   PARA POSSE EM CARGO EFETIVO, O (A) CANDIDATO (A) DEVERÁ COMPARECER À UNIDADE PARA A QUAL FOI NOMEADO (A). ABAIXO CONSTA A LISTAGEM DE DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA POSSE (arquivos no formato pdf): Ato de nomeação – 01 cópia […]

Plano Anual de Capacitação (PAC-Aud)

Acesse, abaixo, os planos anuais de capacitação da equipe de auditoria do Tribunal de Justiça do Estado do Espírito Santo (TJES). PLANO ANUAL DE CAPACITAÇÃO DE AUDITORIA (PAC-Aud) 2025  Plano Anual de Capacitação 2024  Plano Anual de Capacitação 2023  Plano Anual de Capacitação 2022  Plano Anual de Capacitação 2021  Plano Anual de Capacitação 2020  Plano […]

Orientações para Aposentadoria Voluntária

Prezado(a) Servidor(a), Durante o processo de afastamento para aposentadoria surgem muitas dúvidas sobre os procedimentos a serem seguidos. Clique no link para saber mais: Orientações para Aposentadoria Voluntária

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